PROFESIONALES QUE QUIEREN IR #BEYONDDIGITAL
Este programa está pensado para profesionales que participan de forma activa en la transformación de sus empresas, ya sea a nivel directivo o como miembros de los diversos equipos que intervienen en el proceso: estrategia, innovación, operaciones, finanzas, IT, marketing y ventas, compliance, RR. HH., comunicación, consultoría, etc.
La mayoría de los participantes ocupan puestos sénior y cuentan con amplia experiencia: la edad media en el aula en las últimas ediciones ha sido de 45 años.
PARTICIPANTES DE ÉLITE
SENIORITY
C-LevelExecutiveMando intermedioSector
Consulting - ResearchFinancieroIndustriaTecnologíaRetailTelcoCPGEducaciónFarma - MedicalMedios CommAAPPConstrucciónEnergíaMotorStartup / VCAgroAeroespacialLegalOcio / EntertainmentPublicidadTabacoTercer SectorPerfil Funcional
Digital / Tech / ITBiz DevMarketingDirección GeneralOperacionesConsultantEstrategia - InnovaciónPR & CommsComplianceFinancieroRRHHProcurement
- 9nacionalidades representadas en el aula
- 30%mujeres
- 70%Hombres
Preguntas frecuentes
¿Para quién está diseñado el Programa Avanzado de Estrategia Digital y Transformación de Negocio?
Este programa está pensado para profesionales que participan de forma activa en la transformación digital de sus empresas, ya sea a nivel directivo o como miembros de los diversos equipos que intervienen en el proceso: estrategia, innovación, operaciones, finanzas, IT, marketing y ventas, compliance, RR. HH., comunicación, consultoría, etc. La mayoría de los participantes ocupan puestos sénior y cuentan con amplia experiencia: la edad media en el aula en las últimas ediciones ha sido de 45 años.
¿Cuál es el perfil de los participantes anteriores del Programa Avanzado de Estrategia Digital y Transformación de Negocio?
El perfil de los participantes anteriores del programa se divide en niveles de seniority, sector y perfil funcional. En cuanto a seniority, el 45% de los participantes tenian un nivel executive, también encontramos perfiles pertenecientes al c-level con un 29%, y mando intermedio, con un 26% de representación. En cuanto al sector, el sector más representado fue el de Consulting-Research con un 19% de los participantes, seguido por el sector Financiero con un 18% de los participantes y el sector de Tecnología con un 9%. Adicionalmente encontramos sectores como el de Retail, Telecomunicación, CPG, Educación, Farmaceutica, AAPP, Construcción, Energía, Motor, Agro, Aeroespacial, Ocio, Publicidad, Tabaco, entre otros. El perfil funcional más representado entre los participantes anteriores fue el de IT, con un 30%, seguido por Business Development con un 22% y Marketing con un 12%. En menor cantidad encontramos perfiles funcionales como Dirección General, Operaciones, Consultant, Estrategía-Innovación, PR & Comms, Compliance, Financiero, RRHH y Procurement.