El Director de Comunicación ha vivido una época de continua evolución debido a la transformación de los negocios, la creciente transversalidad de su función y el impacto de la tecnología digital.
Este Programa de Dirección de Comunicación Corporativa y Management refuerza las capacidades directivas y de management, al tiempo que fortalece las competencias como gestor de activos estratégicos de comunicación en un entorno de cambio y digitalización.
MÓDULO 1: INTELIGENCIA ESTRATÉGICA Y CONTEXTUAL
- Entorno macroeconómico
- Transformación Digital e Innovación
- Dirección Estratégica
- Gestión de Personas
- Finanzas Corporativas
- Marketing
MÓDULO 2: HABILIDADES DIRECTIVAS
- Liderazgo y Gestión de equipos
- Inteligencia emocional
- Gestión del cambio
- Marca personal
- Oratoria
- Formación de portavoces
MÓDULO 3: COMUNICACIÓN CORPORATIVA. ACTIVOS ESTRATÉGICOS
- Gestión estratégica de Marca y Reputación
- Propósito e identidad corporativa
- Reporting y monitorización
- Sostenibilidad
- Comunicación de Crisis
- Organización y planificación estratégica de la comunicación
- Lobby y Relaciones Institucionales
MÓDULO 4: TENDENCIAS DE COMUNICACIÓN EN EL ENTORNO DIGITAL
- Innovación en Comunicación
- Big Data
- Inteligencia Artificial para la generación de contenidos
- Chatbots
- El reto de la Voz
- Blockchain
ACTIVIDADES LIFELONG LEARNING
Para reforzar los conocimientos adquiridos en el programa, y en nuestro objetivo de conseguir que tenga un efecto de alto impacto y transformacional en el participante, ofrecemos dos actividades extracurriculares que se realizarán fuera del horario lectivo, y que se incluyen en los derechos de inscripción.
PROCESO DE COACHING INDIVIDUAL
El coaching es actualmente una de las herramientas de desarrollo de las personas más poderosa que existe, y es habitual que se contemple dentro de los planes de desarrollo directivo de las organizaciones más innovadoras y comprometidas con sus empleados. Los participantes de este programa tendrán la oportunidad de recibir un proceso de coaching individual con un coach profesional senior formado en IE Business School y miembro de la IECA, (International Executive Coach Association).
TALLER DE “LA VOZ COMO RECURSO DE COMUNICACIÓN”
Este taller profundiza en técnicas de manejo de la voz, como herramienta clave para convertirte en un gran comunicador/a.
El objetivo es dotar al participante de mayor capacidad de entonación, naturalidad, seguridad y control de la voz mediante técnicas de respiración, manejo de la entonación y timbre, de forma que desarrolle una capacidad comunicativa de alto impacto ante cualquier interlocutor o audiencia.PROGRAMA DE CONTINUIDAD
Un ciclo de 4 conferencias impartidas por profesores de IE Business School sobre temas de tendencia empresarial. En el programa de continuidad participan los alumni de los Programas de Dirección y de Top Management.
SEMINARIOS ELECTIVOS
Acceso a seminarios electivos de distintas temáticas:
lIDERAZGO
Emprendimiento
Nuevas tecnologías
Economía
Preguntas frecuentes
¿Cómo se estructuran las clases del Programa de Dirección en Comunicación Corporativa y Management?
El programa se divide en 4 módulos:
Módulo 1: Inteligencia Etratégica y Contextual.
Módulo 2: Habilidades Directivas.
Módulo 3: Comunicación Corporativa. Activos Estratégicos.
Módulo 4: Tendencias de Comunicación en el Entorno Digital.